Zoom sur le métier de Business Manager chez Avenir Conseil

Recrutement, développement commercial, management… Les Business Managers ont plus d’une corde à leur arc. Véritable pierre angulaire au sein de l’organisation, ils se distinguent par un redoutable esprit stratégique et une communication hors pair. Concentration, rigueur et vision font partie des qualités essentielles des Business Managers…

Un métier très complet à 3 facettes

1. Développement Commercial

Le rôle du Business Manager chez Avenir Conseil s’articule autour d’une gestion commerciale habile et dynamique. Dans cette perspective, ils interagissent directement avec les clients et les consultants. Leur sens du relationnel, allié à une flexibilité exemplaire, leur permet d’adapter leur discours en fonction des interlocuteurs. La satisfaction des clients et l’évolution des consultants exigent une expertise commerciale qui va de la prospection jusqu’à la négociation des contrats. Une connaissance approfondie du secteur d’activité, des défis technologiques inhérents, de l’offre d’Avenir Conseil, associée à une surveillance quotidienne de l’actualité, s’avère impérative pour exceller dans cette facette du métier.

2. Recrutement

Le volet recrutement du Business Manager est une dimension cruciale de son rôle. La sélection et le recrutement des nouveaux talents revêtent une importance particulière pour répondre aux besoins des clients de manière optimale. Le Business Manager doit s’assurer que les consultants correspondent parfaitement aux exigences des projets délivrées et des orientations à venir.

La stratégie de recrutement va au-delà de la simple adéquation des compétences. Elle implique de porter une attention particulière à l’expertise des consultants, à leurs softs skills et à leur potentiel d’évolution afin d’intégrer les meilleurs talents et ainsi contribuer à la réussite des missions confiées maintenant et à venir.

3. Management et suivi de carrière

La facette management et suivi de carrière est primordiale dans le métier de Business Manager. Il doit garder ses talents et les faire évoluer. À travers cette responsabilité, le BM a de quoi révéler ses compétences managériales !

Un métier challengeant et formateur

Les missions variées des Business Managers leur donnent une vue d’ensemble sur les activités d’Avenir Conseil. Ils deviennent ainsi experts de l’offre sur un ou plusieurs secteurs industriels. Idéal pour aiguiser leur vision stratégique et leur sens des responsabilités ! 

Chez Avenir Conseil, les Business Managers sont accompagnés dans leur développement professionnel. Ils bénéficient, via le Groupe Alten, d’une université interne de formation. Cette académie, AMPLIFY, favorise par exemple leur intégration dès leur arrivée au sein des équipes. Cela leur permet de booster leurs performances et d’acquérir de nouvelles compétences tout au long de leur carrière.  

Pour les ingénieurs avec une fibre commerciale, ou encore les commerciaux intéressés par le monde de l’ingénierie et des nouvelles technologies, le métier de BM est idéal ! C’est en effet un vrai challenge personnel et professionnel. Un métier qui permet de prendre confiance en soi, d’améliorer sa communication et d’apprendre à s’affirmer en entreprise. Être Business Manager chez Avenir Conseil, c’est évoluer dans un écosystème riche, qui peut te permettre d’évoluer rapidement vers des postes de direction.

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