Training,
Notre expertise Formation
Face à l’accélération de la transformation numérique qui pousse chaque métier à revoir ses pratiques, les entreprises adoptent des systèmes d’information de plus en plus agiles et modulables.
L’expertise Training est clé pour assurer une adoption rapide d’un nouveau SI métier et réussir une transition vers des environnements numériques nouveaux.

Former vos collaborateurs pour une transition digitale réussie

Pour mener à bien une transformation digitale, la formation des collaborateurs est essentielle. En proposant un accompagnement, les entreprises s’assurent que ces derniers auront toutes les clés pour s’adapter facilement au changement et mieux appréhender les nouveaux modes de travail amenés par l’évolution des outils.
Les actions de formation dans un projet de transformation numérique impliquent une approche systémique et ciblée. Avenir Conseil aide les entreprises à concevoir et à déployer leurs formations afin d’assurer une transition réussie vers de nouveaux environnements de travail numériques, tout en améliorant l’efficacité, la productivité et la satisfaction des utilisateurs.
Depuis 2024, Avenir Conseil propose une offre Training enrichie grâce à edufactory, son agence Digital Learning, pionnière de la formation digitale sur mesure en France.
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Notre offre
d’accompagnement
Les cinq piliers de notre expertise Training nous permettent d’offrir un accompagnement complet, de la construction du programme de formation jusqu’au coaching des utilisateurs finaux. Nos ingénieurs et formateurs répondent à vos enjeux avec des méthodologies éprouvées lors de déploiements de programmes majeurs de transformation numérique.
Objectif : comprendre les enjeux, analyser les besoins, définir et concevoir les supports pédagogiques et mettre en œuvre un dispositif d’évaluation
Lors de la conception d’un programme de formation, nos experts définissent les objectifs pédagogiques, identifient les contenus de formation, sélectionnent des méthodes pédagogiques et évaluent les résultats attendus.
Objectif : maintenir et mettre à jour la connaissance
Les modules de formation sont régulièrement revus, corrigés et mis à jour par nos équipes.
Objectif : transmettre les connaissances
Au sein d’un cadre interactif, engageant et adapté aux besoins des apprenants, nos formateurs communiquent les informations relatives aux nouvelles technologies, répondent aux questions des apprenants et leur apportent un soutien et une assistance pendant la formation.
Objectif : consolider les connaissances
Nos experts identifient et forment, parmi les équipes clients, les futurs formateurs qui pourront à leur tour former leurs pairs aux nouveaux outils et solutions.
Objectif : offrir un accompagnement personnalisé aux utilisateurs finaux pendant la phase de transition vers les nouveaux outils et processus
Le coaching aide les utilisateurs à surmonter les difficultés, à s’adapter aux changements et à trouver des solutions adaptées à leur travail. Il permet de renforcer la motivation et d’améliorer la performance des employés.
Chiffres-clés
35
ingénieristes de formation
60
formateurs
8000
apprenants / an
en présentiel
150 000
apprenants / an
en distanciel
15 000
heures de formation / an

Nos cas clients
Accompagnement à la professionnalisation des équipes Monde
Notre client, référent mondial dans le domaine du petit équipement domestique, s’est adressé à Avenir Conseil pour créer et dispenser des formations sur les outils métiers à ses collaborateurs. Nos consultants en Training ont conçu les contenus et supports de formations et mené les sessions de formation pour aider les utilisateurs finaux à prendre en main les outils métiers.
Mise en œuvre et pilotage d’un centre de services dédié à la formation PLM
Notre client, un grand industriel automobile français, a fait appel à Avenir Conseil pour concevoir des formations aux outils de PLM, CATIA, ENOVIA et 3DEXPERIENCE, pour ses collaborateurs. Nos consultants ont créé un plan de formation et animé les sessions de formation pour accompagner les collaborateurs sur la prise en main de ces outils PLM.

Parce que chaque besoin est unique,
nous vous proposons un accompagnement personnalisé.
Notre offre
Une offre bout en bout de déploiement des SI Métiers pour des transformations numérique et culturelle réussies : Notre clé de succès, 5 domaines d’expertises interconnectés.